Ngân sách địa phương hưởng 30% tiền phạt vi phạm giao thông
Theo dòng thời sự - Ngày đăng : 08:45, 15/12/2015
Thủ tướng Chính phủ vừa ký quyết định số 2100/QĐ-TTg về việc giao dự toán ngân sách nhà nước năm 2016.
Tại Quyết định này, Thủ tướng Chính phủ đã giao cho Bộ Tài Chính thu hồi vốn ngân sách nhà nước đã ứng trước cho các Bộ, cơ quan ngang Bộ, các cơ quan thuộc Chính phủ, cơ quan khác ở Trung ương và các địa phương theo quyết định của Thủ tướng Chính phủ về giao kế hoạch vốn đầu tư phát triển nguồn ngân sách nhà nước năm 2016.
Ngoài ra, Thủ tướng cũng giao cho Bộ này thu hồi kinh phí sự nghiệp ngân sách nhà nước đã ứng trước cho các Bộ, cơ quan ngang Bộ, các cơ quan thuộc Chính phủ, cơ quan khác ở Trung ương và các địa phương.
Đáng lưu ý, tại điều 5 của Quyết định này có đề cập đến việc điều chỉnh tiền lương năm 2016.
Cụ thể, từ ngày 1.1.2016, thực hiện điều chỉnh tiền lương đối với người có mức lương hưu, trợ cấp mất sức lao động dưới 2 triệu đồng/tháng và trợ cấp đối với giáo viên mầm non có thời gian công tác trước năm 1995 để lương hưu đạt mức lương cơ sở. Người hưởng lương hưu, trợ cấp ưu đãi người có công tiếp tục thực hiện mức điều chỉnh tăng 8% (đã thực hiện từ năm 2015).
Từ ngày 1.5.2016, thực hiện điều chỉnh tăng mức lương cơ sở từ 1,15 triệu đồng/tháng lên 1,21 triệu đồng/tháng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, bảo đảm mức lương của người có hệ số lương từ 2,34 trở xuống không giảm so với mức hiện hưởng.
Cũng tại điều này, Thủ tướng Chính phủ giao các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, cơ quan khác ở Trung ương sắp xếp các nhiệm vụ chi để cân đối nguồn thực hiện nguồn điều chỉnh mức lương cơ sở trong năm 2016.
Thủ tướng lưu ý, các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương tiếp tục thực hiện cơ chế tạo nguồn để cải cách tiền lương trong năm 2016 từ một phần số thu được để lại theo chế độ của các cơ quan, đơn vị; tiết kiệm 10% chi thường xuyên ngoài lương và có tính chất lương của các cơ quan, đơn vị; 50% nguồn tăng thu ngân sách địa phương (không kể thu tiền sử dụng đất).
Thứ hai là thực hiện triệt để tiết kiệm chi thường xuyên, ngoài tiết kiệm 10% chi thường xuyên, thực hiện tiết kiệm thêm 10% chi thường xuyên (trừ các khoản tiền lương, phụ cấp theo lương, khoản có tính chất lương và các khoản chi cho con người theo chế độ) ngay từ khâu dự toán và giữ lại phần tiết kiệm ở các cấp ngân sách để bố trí chi thực hiện cải cách tiền lương.