Cựu lãnh đạo Nvidia lập cộng đồng startup sau 16 năm dưới trướng Jensen Huang
Sau khi nghỉ hưu vào năm ngoái, kết thúc gần 16 năm gắn bó với Nvidia để dành nhiều thời gian hơn cho gia đình, Greg Estes nhận ra việc rời xa công việc khó khăn hơn ông tưởng.
"Thật sự rất khó khi bạn rời khỏi một công việc như vậy, nơi mỗi ngày đều được làm những điều tuyệt vời, rồi bỗng nhiên mọi thứ dừng lại. Bạn trở thành người thất nghiệp và đứng ngắm những quả bơ trong siêu thị", Greg Estes chia sẻ với trang Insider.
Trong thời gian làm việc tại Nvidia, Greg Estes giữ chức Phó chủ tịch phụ trách tiếp thị doanh nghiệp và các chương trình dành cho nhà phát triển, đồng thời làm việc trực tiếp với Giám đốc điều hành Jensen Huang.
Hiện nay, Greg Estes mở ra chương mới trong sự nghiệp tại EverGreen - cộng đồng gồm các cựu nhân viên Nvidia chuyên tư vấn và đầu tư vào các startup AI, chính thức ra mắt vào tháng 3/2026.
Trước đây, Greg Estes phụ trách chương trình hỗ trợ khởi nghiệp Nvidia Inception, sáng kiến cung cấp tín dụng điện toán đám mây cùng quyền tiếp cận công nghệ Nvidia cho hơn 40.000 doanh nghiệp. Greg Estes cho biết EverGreen giúp ông tiếp tục gắn bó với hệ sinh thái startup mà mình dành nhiều năm xây dựng.
Các đối tác sáng lập EverGreen có Devang Sachdev và Vishal Lulla (đều là cựu lãnh đạo mảng sản phẩm của Nvidia) cùng Jeff Brown.
Jeff Brown là cựu tổng giám đốc rời Nvidia từ nhiều năm trước khi làn sóng AI bùng nổ để tập trung tư vấn startup và đầu tư mạo hiểm.
Theo Jeff Brown, EverGreen quy tụ một đội ngũ cố vấn chiến lược cùng hàng trăm nhà đầu tư đang hoạt động, trong khi các đối tác sáng lập vẫn theo đuổi những công việc khác.
Jeff Brown tiết lộ cái tên EverGreen được chọn vì nhiều cựu nhân viên Nvidia vẫn "yêu màu xanh đặc trưng của công ty" rất lâu sau khi rời đi.
EverGreen tạo mạng lưới kết nối cho các cựu nhân viên Nvidia
EverGreen được phát triển từ một cộng đồng cựu nhân viên Nvidia rộng lớn hơn, bao gồm các nhóm trên LinkedIn, danh sách email và những sự kiện gặp mặt trực tiếp. Theo Jeff Brown, mạng lưới này hiện đã có khoảng 30.000 thành viên.
Những cộng đồng tương tự đã xuất hiện quanh nhiều tập đoàn công nghệ lớn khác, chẳng hạn Xoogler của các cựu nhân viên Google và Microsoft Alumni Network của các cựu nhân viên Microsoft.
Trong mạng lưới này, một nhóm thành viên bắt đầu thảo luận về cách chia sẻ kinh nghiệm và hỗ trợ thế hệ nhà sáng lập startup AI tiếp theo.
"Đó là cơ hội để đóng góp cho cộng đồng, đồng thời cũng là cơ hội đầu tư, rót tiền của mình vào các dự án tiềm năng", Jeff Brown nói.
EverGreen tập trung vào các công ty hợp tác với Nvidia nhưng không phải đối thủ cạnh tranh trực tiếp của hãng, hoạt động trong các lĩnh vực như hạ tầng AI, công cụ dành cho lập trình viên và robot.
Đến nay, EverGreen đã đầu tư vào startup bảo mật Protopia AI (do cựu nhà nghiên cứu Nvidia là Eiman Ebrahimi đồng sáng lập), cùng công ty điện toán quỹ đạo Sophia Space (từng được Jensen Huang nhắc đến trong bài phát biểu khai mạc hội nghị GTC hồi tháng 3).
Điện toán quỹ đạo là khái niệm chỉ việc đưa hạ tầng điện toán, trung tâm dữ liệu hoặc các hệ thống xử lý AI lên quỹ đạo Trái đất, thay vì đặt hoàn toàn dưới mặt đất.
Tuy nhiên, đầu tư chỉ là một phần trong giá trị mà EverGreen mang lại. "Giá trị thực sự của EverGreen nằm ở mạng lưới kết nối, chứ không phải tiền của chúng tôi", Greg Estes nhấn mạnh.
Để làm được điều đó, EverGreen thường xuyên tổ chức các sự kiện giới thiệu startup và kết nối các nhà sáng lập với một số cố vấn giàu kinh nghiệm theo hình thức một kèm một.
Khác với các quỹ đầu tư mạo hiểm truyền thống, EverGreen không huy động và quản lý một quỹ vốn chung. Thay vào đó, tổ chức này sẽ đánh giá từng startup cụ thể, sau đó giới thiệu cơ hội để các thành viên tự quyết định có đầu tư hay không.
Nhân viên Nvidia hiếm khi nghỉ việc
Theo Greg Estes, các nhà sáng lập startup không nhất thiết phải là cựu nhân viên Nvidia mới có thể tham gia EverGreen, dù đó từng là mục tiêu ban đầu.
"Thực tế là số cựu nhân viên Nvidia không nhiều", Greg Estes nói. Ông giải thích rằng nhân viên Nvidia nhìn chung rất ít khi nghỉ việc.
Greg Estes cũng bác bỏ quan điểm cho rằng nhiều nhân viên Nvidia nghỉ hưu sớm sau khi trở nên giàu có nhờ cổ phiếu công ty. Theo ông, không ít người, trong đó có cả những tỉ phú thuộc đội ngũ điều hành của Jensen Huang, hoàn toàn đủ khả năng nghỉ hưu về mặt tài chính nhưng vẫn tiếp tục làm việc vì yêu thích công việc.
"Jensen Huang là người mà bạn luôn có thể học hỏi, bất kể bạn đã có bao nhiêu năm kinh nghiệm", Greg Estes nhận xét về sếp cũ.
Dù EverGreen không trực thuộc Nvidia, Greg Estes cho biết hai bên có mối quan hệ bổ trợ cho nhau. Trước khi tham gia xây dựng EverGreen, ông đã trao đổi với các lãnh đạo cấp cao của Nvidia và nhận được sự đồng ý.
"Nếu đứng từ góc độ của Nventures - quỹ đầu tư mạo hiểm tại Nvidia, chúng tôi chính là nguồn cung cấp các thương vụ đầu tư tiềm năng", Greg Estes thổ lộ. Ông cho biết EverGreen cũng đóng vai trò kết nối các startup với Nvidia.
"Mô hình này sẽ không thể thành công nếu Nvidia không ủng hộ và coi sự tồn tại của EverGreen là điều tích cực", ông nhấn mạnh.
