chạy chức

Theo ĐBQH Lê Thanh Vân, để kiểm soát triệt để được quyền lực trong công tác cán bộ và chống chạy chức, chạy quyền, cần thực hiện tốt 5 giải pháp cơ bản.

Nghiêm cấm việc trực tiếp hoặc thông qua người khác, phương tiện truyền thông đại chúng, mạng xã hội để phát tán thông tin không đúng sự thật, tố cáo sai sự thật nhằm đề cao bản thân, hạ thấp uy tín người khác trong công tác cán bộ.

Bộ trưởng Lê Vĩnh Tân vừa ký ban hành Kế hoạch số 2835/KH-BNV về kiểm tra công tác cán bộ năm 2019 đối với một số cơ quan, đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ Nội vụ và cá nhân có liên quan.

Thường trực Ban Bí thư Trần Quốc Vượng khẳng định phải quyết tâm không có chuyện chạy chức chạy quyền ngay từ bây giờ; không nên đặt ra mốc là năm 2020 cơ bản và năm 2025 chấm dứt không có chạy chức chạy quyền. Như thế này thì dân sẽ bảo các ông vẫn còn.

Đây là một trong những mục tiêu mà Nghị quyết số 26-NQ/TW ngày 19.5.2018 của Hội nghị lần thứ 7, Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam khóa XII về tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược đầy đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ quy định.

Ngày 8.5, Hội nghị lần thứ 7 Ban Chấp hành Trung ương khóa 12 bước sang ngày làm việc thứ 2 của kỳ họp.

Phát biểu khai mạc Hội nghị Trung ương 7 vào sáng 7.5, Tổng bí thư Nguyễn Phú Trọng nhấn mạnh cán bộ và công tác cán bộ là vấn đề đặc biệt quan trọng trong công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị, có ý nghĩa quyết định sự thành bại của cách mạng.

Đó là ý kiến của ĐBQH Nguyễn Mai Bộ (đoàn An Giang) khi phát biểu thảo luận tại hội trường QH chiều 6.11, về công tác thi hành án; công tác phòng, chống tham nhũng.

Năm 2016, báo chí dồn sự chú ý vào Bộ Công Thương, khi mà vụ án Trịnh Xuân Thanh và chuyện bổ nhiệm con trai của cựu Bộ trưởng Vũ Huy Hoàng khiến dư luận xã hội phẫn nộ.

Ông Nguyễn Đình Hương, nguyên Phó trưởng ban Tổ chức Trung ương cho rằng muốn chống nạn chạy chức chạy quyền thì người đứng đầu phải nghiêm. Không nghiêm thì nói chẳng ai nghe.

Suốt hai tháng vừa qua, báo chí đã tốn nhiều công sức để mổ xẻ sự bất thường về công tác cán bộ ở Bộ Công thương dưới triều của cựu Bộ trưởng Vũ Huy Hoàng, người cũng nắm cả cương vị Bí thư Ban Cán sự Đảng của bộ. Nếu đi sâu tìm hiểu, cũng chẳng cần điều tra đầy đủ hết các trường hợp mà ông đã chỉ đạo hoặc trực tiếp ký bổ nhiệm cán bộ ở bộ này thì cũng đã thấy rõ một điều, nó có "mùi tiêu cực" khá rõ.

Trần tình về vụ ông Trịnh Xuân Thanh trên VOV hôm 29.7, nguyên Bí thư Tỉnh ủy Hậu Giang Huỳnh Minh Chắc nói muốn làm cho rõ nhất là việc dư luận nói có tiêu cực, chạy chọt.

Bổ nhiệm cán bộ trẻ là tốt nhưng người được bổ nhiệm cần phải chứng tỏ tài năng thực sự chứ không thể chỉ nhờ là con ông cháu cha hoặc nhờ "chạy chức". Nếu không vậy thì "chiếc áo" của quan chức sẽ chỉ là chiếc chăn rộng thùng thình quấn vào anh ta, sao mà làm được việc gì? Cổ nhân đã dạy người đời sau về đạo làm người, làm công bộc cho dân: "Y phục xứng kỳ đức" chính là thế!

Bí thư Đà Nẵng Nguyễn Xuân Anh nói với Chủ nhiệm Ủy ban kiểm tra Trung ương Đảng Trần Quốc Vượng: “Đến với TP.Đà Nẵng có thể yên tâm không lo bị cướp giật. Vừa rồi có một vụ nhưng công an bắt được ngay. Ban đêm xe cộ để ngoài đường cũng không lo. Kể cả ô tô đắt tiền để ngoài đường cũng không lo bị đánh cắp, hoặc bị mất đèn, mất kiếng”.