Gửi bình luận
Nhân viên Twitter có thể nghỉ việc với ba tháng lương trợ cấp hoặc phải cam kết "làm việc nhiều giờ với cường độ cao" trước khi kết thúc công việc hôm 16.11.
Elon Musk đưa ra tối hậu thư cho các nhân viên Twitter trong một email lúc nửa đêm: Cam kết thực hiện một nền văn hóa “chăm chỉ” tại Twitter hoặc nghỉ việc.
Tờ The Washington Post đưa tin Elon Musk đã yêu cầu nhân viên Twitter ký vào một biểu mẫu trực tuyến trước 5 giờ sáng 17.11 (giờ Việt Nam) cam kết “làm việc nhiều giờ với cường độ cao”. Nếu từ chối ký vào biểu mẫu, nhân viên Twitter sẽ nhận được ba tháng trợ cấp thôi việc.
Elon Musk nói với các nhân viên Twitter rằng bất kỳ ai không nhấp vào liên kết xác nhận "bạn muốn trở thành một phần của Twitter mới" trước thời hạn trên sẽ được coi là đã nghỉ việc.
"Dù bạn đưa ra quyết định nào, cảm ơn vì những nỗ lực của bạn đã giúp Twitter thành công", thông điệp có đoạn.
Cựu kỹ sư Uber, Gergely Orosz, đã báo cáo về những thay đổi nội bộ của Twitter trong tuần này, cho biết email từ Elon Musk phác thảo một Twitter 2.0 sẽ được thúc đẩy bởi các kỹ sư với “những người viết mã tuyệt vời” có vai trò quan trọng hơn trong công ty.
"Trong tương lai, để xây dựng một Twitter 2.0 đột phá và thành công trong một thế giới ngày càng cạnh tranh, chúng ta sẽ cần phải cực kỳ chăm chỉ. Điều này có nghĩa là làm việc nhiều giờ ở cường độ cao. Chỉ có thành tích xuất sắc mới tạo nên thành công”, trích nội dung email của Elon Musk.
Email được gửi chỉ một tuần sau cuộc họp đầu tiên của Elon Musk với các nhân viên Twitter và hai tuần sau khi ông ra lệnh sa thải hàng loạt, cắt giảm khoảng một nửa lực lượng lao động toàn cầu của công ty.
Elon Musk nói trong cuộc họp đầu tiên với các nhân viên Twitter sau khi sa thải quy mô lớn: “Điều hoạt động ở SpaceX, Tesla là mọi người đang ở trong văn phòng và là những người chăm chỉ”.
Ngôn ngữ đó đã được phản ánh trong email gửi đến nhân viên Twitter ngày hôm nay, với việc Elon Musk yêu cầu nhân viên "cần phải cực kỳ chăm chỉ".
Tỷ phú giàu nhất thế giới trước đây yêu cầu các nhân viên Tesla “làm việc cực kỳ chăm chỉ” để đạt được các mục tiêu.
Elon Musk từng thúc đẩy các nhân viên Twitter ra mắt phiên bản Twitter Blue mới với dấu xác minh màu xanh trả phí, với một hạn chót có thể dẫn đến bị phạt hoặc sa thải nếu không đáp ứng yêu cầu của ông.
Hiện có giá 7,99 USD/tháng và cho bạn một dấu tick xanh đã xác minh, Twitter Blue mới đã trình làng đầu tuần trước và nhanh chóng xảy ra tình trạng mạo danh gây hỗn loạn trên mạng xã hội.
Twitter đang phải vật lộn với các tài khoản mạo danh kể từ khi công ty cho phép những người đăng ký trả tiền có dấu tick màu xanh lam đã được xác minh. Một tài khoản tự xưng là Nintendo Inc đã đăng ảnh Super Mario giơ ngón tay giữa, trong khi tài khoản khác đóng giả gã khổng lồ dược phẩm Eli Lilly & Co tweet rằng insulin hiện được cung cấp miễn phí, buộc công ty này phải đưa ra lời xin lỗi.
Một tài khoản giả mạo Tesla với mục đích nói đùa về hồ sơ an toàn của nhà sản xuất ô tô điện.
Elon Musk phớt lờ những cảnh báo nội bộ của Twitter về kế hoạch xác minh trả phí và buộc phải tạm dừng đăng ký Blue mới chỉ sau hai ngày. Sáng nay, Elon Musk cho biết Twitter Blue mới sẽ khởi chạy lại vào ngày 29.11 “để đảm bảo rằng nó rất vững chắc”.
Với Twitter Blue mới, việc thay đổi tên đã được xác minh sẽ làm mất dấu tick màu xanh "cho đến khi tên được Twitter xác nhận để đáp ứng các điều khoản dịch vụ".
Dấu tick màu xanh trước đây dành riêng cho các tài khoản đã được xác minh của các chính trị gia, nhân vật nổi tiếng, nhà báo và các nhân vật công chúng khác.
Gần đây, Elon Musk cắt giảm tới 5.500 nhân viên hợp đồng của Twitter và thừa nhận đã sa thải một kỹ sư vì tranh cãi với ông trên mạng xã hội này.
Những người khác đã phàn nàn công khai cũng bị mất việc, gồm cả một số người phàn nàn trong ứng dụng Slack riêng tư của công ty.
Hôm 14.11, Elon Musk cho biết ông đã làm việc cả đêm tại trụ sở chính của Twitter tại thành phố San Francisco (Mỹ), sẽ tiếp tục "làm việc và ngủ ở đây" cho đến khi nền tảng truyền thông xã hội, mà ông mua lại gần đây với giá 44 tỉ USD, được chỉnh sửa.
Tự cho mình là một nanomanager (người quản lý luôn chú ý đến tiểu tiết và yêu cầu sự hoàn hảo), Elon Musk với thiên hướng làm việc nhiều giờ trong thời điểm khủng hoảng đã trở thành một phần nổi tiếng trong thương hiệu của ông. Thế nhưng, việc tỷ phú giàu nhất thế giới tham gia sâu vào Twitter, sau một đợt mua lại kéo dài mà ông từng cố gắng từ bỏ, khiến một số cổ đông Tesla lo lắng về khả năng tập trung vào vai trò giám đốc điều hành nhà sản xuất ô tô giá trị nhất thế giới.
